Vertrouwenspersoon

BIJ1 streeft naar een samenleving waarin iedereen zichzelf kan zijn en vrij is van discriminatie, uitsluiting en onderdrukking. Die waarden willen we niet alleen uitdragen in onze politieke standpunten, maar ook in de manier waarop we met elkaar omgaan binnen onze vereniging.

Daarom zoeken we een tweede vertrouwenspersoon die een bijdrage wil leveren aan een sociaal veilige omgeving voor onze leden, vrijwilligers en andere betrokkenen.

Wat ga je doen?

Als vertrouwenspersoon ben je een laagdrempelig aanspreekpunt voor mensen die te maken krijgen met grensoverschrijdend gedrag of zich onveilig voelen binnen BIJ1. Je biedt een luisterend oor en denkt mee over mogelijke vervolgstappen, zonder de regie van de betrokken persoon over te nemen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het bieden van een vertrouwelijk aanspreekpunt voor leden en andere betrokkenen die behoefte hebben aan ondersteuning.
• Het luisteren naar ervaringen met bijvoorbeeld discriminatie, intimidatie, grensoverschrijdend gedrag, machtsmisbruik of uitsluiting.
• Het ondersteunen van mensen bij het verkennen van mogelijke vervolgstappen en het informeren over beschikbare procedures.
• Het bewaken van vertrouwelijkheid en zorgvuldig omgaan met gevoelige informatie.
• Het signaleren van terugkerende patronen en met inachtneming van de vertrouwelijkheid aanbevelingen doen aan het landelijk bestuur om de sociale veiligheid binnen BIJ1 te verbeteren.

De vertrouwenspersoon neemt geen klachtenonderzoek of bemiddeling op zich. 

Wie zoeken we?

We zoeken iemand die:

• zich betrokken voelt bij de waarden en doelen van BIJ1
• goed kan luisteren en oog heeft voor verschillende perspectieven en ervaringen;
• zorgvuldig en discreet omgaat met vertrouwelijke informatie;
• toegankelijk, empathisch en oordeelvrij is;
• inzicht heeft in machtsverhoudingen, discriminatie en grensoverschrijdend gedrag;
• onafhankelijk kan handelen en zich bewust is van mogelijke belangenconflicten;
• lid is van BIJ1. 

Ervaring als vertrouwenspersoon is welkom, maar niet verplicht. Wel ben je bereid je te verdiepen in de taken en handelingen van een vertrouwenspersoon en sta je open voor professionalisering op dat gebied.

Waarom een tweede vertrouwenspersoon?

Momenteel heeft BIJ1 één externe vertrouwenspersoon: Dina. Ze heeft aangegeven dat het waardevol zou zijn om een tweede vertrouwenspersoon aan te stellen, waarbij het belangrijk is dat deze persoon zelf lid is van BIJ1.

Met twee vertrouwenspersonen krijgen leden de mogelijkheid om te kiezen bij wie zij zich het prettigst voelen: iemand van buiten de partij of iemand die de organisatie van binnenuit kent. Daarnaast kunnen vertrouwenspersonen naar elkaar doorverwijzen wanneer dat nodig is om hun onpartijdigheid te waarborgen, bijvoorbeeld wanneer een van hen al kennis heeft genomen van de andere kant van een situatie. Tot slot biedt het hebben van twee vertrouwenspersonen meer continuïteit en flexibiliteit, zodat zij bijvoorbeeld tijdens vakanties tijdelijk afwezig kunnen zijn zonder dat de toegankelijkheid van het vertrouwenswerk in gevaar komt.

Ben je geïnteresseerd?

Wil jij je inzetten voor een BIJ1 waarin iedereen zich veilig voelt?

Stuur dan je kandidatuur op! Deze kan bestaan uit:

• Je naam en contactgegevens;
• Een korte motivatie waarin je toelicht wie je bent, waarom je geschikt bent en welke ervaring of kwaliteiten je meebrengt;
• Eventueel je CV. 

Stuur je aanmelding naar solliciteren@bij1.org dan nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek.